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    G20杭州峰會見證中國創新引領全球綠色發展

    03

    2016-09

    G20杭州峰會見證中國創新引領全球綠色發展

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    2016-09

    鞏固國家園林城市創建成果

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    2016-09

    北京智慧園林高峰論壇在北京林業大學舉行

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    鞏固國家園林城市創建成果

    日 期:2016-09-03   來 源:潛江日報   瀏 覽:1462

    潛江市園林局隸屬潛江市住房和城鄉建設委員會,內設“一室三科”,下設6個生產管理單位,擁有專技人員19人,高級技術工18人,主要負責城市園林綠化的規劃建設和保護管理。近兩年園林局緊緊圍繞國家園林城市創建,在市委市政府的正確領導下,全力推進城市園林綠化工作,2015年成功創建“國家園林城市”?!笆濉遍_局,園林局圍繞市委“縮差爭先、拼進十強”總目標,立足新起點,適應新常態,踐行綠色發展、生態發展理念,履職盡責,鞏固發展國家園林城市創建成果,城市綠化不斷邁上新臺階。

    以綠色發展為基準

    持續擴展城市生態空間

    為鞏固和發展創建成果,提升城市綠量,擴展城市環境容量和生態空間,不斷提升城市形象,堅持"政府主導、部門聯動、分級負責、統一規劃、因地制宜、講求實效、服務民生"的原則,園林局根據市城市綠化建設指揮部的統一部署,按照《2016年老城區綠化工程建設項目》計劃,加強組織領導,組建五個建設專班;實施任務分解,實行項目分工負責制;制定任務時間表,形成倒逼機制。從春節至目前,開展了城市各類綠地的建設,圓滿完成既定目標任務。新建了漢宜高速楊市互通景觀區,紅梅路、鹽化二路2處街頭景點,王周線、興盛路、翰林路等14條道路綠化和7條城區主次干道苗木補栽補種,新增綠地面積18萬平方米。切實鞏固和發展了國家園林城市創建成果,提高了市民綠色福祉。

    以保護成果為重點

    強化城市綠化養護管理

    俗話說“三分建,七分管”,為最大化的提升養護管理水平,保護城市園林綠化現有成果,園林局積極學習周邊地區先進經驗和做法,參照省住建廳《城市園林綠化養護管理質量標準》,不斷提高精細化管理水平。一是修訂完善了《園林城區道路綠化養護管理考核辦法》,將園林綠化養護管理人員和園林監察人員的考勤考紀、日常工作、監察管理等工作要求進行細化,并對執行完成情況采取日巡查、周檢查、月考評的方式進行考核監督,并將養護經費與考核結果直接掛鉤,促使工作人員認真履職盡責;二是積極與數字城管并網,開展創建全國文明城市、全國衛生城市自查,及時發現問題,及時制止和整治,有效地保證了城市綠化整體美觀效果;三是加強技能培訓和養護裝備配備。定期開展養護管理技能培訓和比武大賽,切實提高管理人員的專業技能,有效提高作業效率和精細化管理水平;四是設置路段養護管理標識牌,劃分管養路段,明確管養職責,主動接受社會和群眾監督;五是加強生態文明宣傳教育。利用網站、宣傳冊、媒體等形式,普及生態文明知識、法律法規和理念,讓生態文明教育進學校、進機關、進家庭、進企業、進社區,增強了全民的生態意識。

    以“兩學一做”為抓手

    切實提高行政執行能力

    一是加強作風建設。以“兩學一做”為抓手,以履職盡責為核心,嚴格落實中央“八項規定”、省委“六條意見”,馳而不息反“四風”,始終以優良的作風帶動全局工作發展;二是嚴格落實黨風廉政建設主體責任,認真履行一崗雙責,講紀律、守規矩,全面加強對重大工程招投標程序、大額資金使用的監督管理,健全完善制度體系,切實從源頭上預防和治理腐敗,防止涉綠職務犯罪;三是全面加強干部隊伍建設。著眼于新形勢、新任務,大力加強干部隊伍的正規化、制度化建設,開展了思想政治學習,并適時采取案例分析、以案學法,著力提高干部隊伍的思想政治素質和業務能力,努力建設一支高素質的園林綠化干部職工隊伍;四是嚴格依法行政,嚴格執行《潛江市城市綠化實施辦法》,組建了潛江市森林公安城市綠化警務室,與森林公安聯動執法,加大對違法行為的打擊力度。同時清理并規范行政程序,統一進入市行政服務中心辦理,優化服務環境,滿意度達100%。五是強化制度建設。規范完善單位內部管理規章制度5項,嚴格制度管人、制度管事,避免人情凌駕制度,事務大于制度的不良現象,使內部管理更加規范化,為干部職工更好服務城市建設發展提供了保障。

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